سابقه کار نشان‌دهنده تجربه و مهارت است، در حالی که سابقه بیمه نشان‌دهنده حقوق قانونی و حمایت اجتماعی محسوب می‌شود. کارگران باید اطمینان حاصل کنند که کارفرمای آنان به‌صورت منظم بیمه پرداخت می‌کند. از سوی دیگر، کارفرمایان نیز باید بدانند عدم بیمه‌پردازی می‌تواند موجب جرایم سنگین و شکایات حقوقی شود.
