جشن هفته کارگر با طعم تلخ تعدیل

روزنامه اطلاعات در گزارشی نوشت:

هفته  گرامیداشت مقام کارگر دیروز با برگزاری مراسم معرفی کارگران نمونه کشور در تهران به پایان رسید ولی همه چیز در این مراسم تحت شعاع روند گسترده تعدیل نیروی انسانی از واحدهای کاری بود.

به گزارش خبرنگار اطلاعات، در حالی که برخی مقامات دولتی تعداد کارگران تعدیل شده از بنگاه‌های اقتصادی کشور را در طول جنگ تحمیلی اخیر حدود ۲ میلیون نفر برآورد می کنند، گروه دیگری از مسئولان معتقدند که شمار کارگران اخراج شده بسیار کمتر از این تعداد است.

غلامحسین محمدی معاون وزیر کار و  رئیس سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای کشور ۲ هفته قبل اعلام کرد: طبق برآوردهای اولیه ، جنگ اخیر منجر به ازدست رفتن بیش از یک میلیون شغل و بیکاری مستقیم و غیرمستقیم ۲ میلیون نفر شده است، این ادعای معاون وزیر کار بلافاصله از سوی سایر مدیران این وزارتخانه رد شد.

از طرف دیگر تاکنون حداقل ۱۴۵ هزار نفر برای استفاده از مزایای بیمه بیکاری در دو ماه اخیر ثبت نام کرده اند و به همین اندازه نیز متقاضیانی هستند که فرآیند ثبت نام آنها تکمیل نشده است. علاوه بر این شمار زیادی از کارگرانی که تحت شمول قانون کار نبوده اند و حقوق اولیه استفاده از بیمه بیکاری را نپرداخته اند، در دو ماه اخیر از کارگاه های تولیدی و خدماتی تعدیل شده اند که این مساله موجب نگرانی گسترده در جامعه شده است.

به گزارش خبرنگار ما، تعدیل نیرو به شرایطی گفته می‌شود که یک سازمان یا بنگاه اقتصادی مجبور به پایان دادن همکاری خود با تعدادی از نیروهای انسانی خود شود.  این اتفاق بیشتر به در مواردی نظیر  وضعیت بد اقتصادی، تغییر ساختار سازمان، کاهش فعالیت تولیدی و مواردی از این دست در واحدهای شغلی رخ می‌دهد و حتی گاهی اوقات برخلاف میل مدیران این بنگاه ها پیش می‌آید. به همین دلیل نباید «تعدیل نیروی انسانی» را با وضعیت «اخراج نیروی کار» اشتباه گرفت.

جنگ و بحران های بزرگ سیاسی و اجتماعی ازعمده‌ ترین شرایط بروز تعدیل نیروی انسانی دربنگاه های اقتصادی به شمار می روند.

بر اساس بند «ز» ماده ۲۱ قانون کار، اگر شرکتی با کاهش تولید رو به رو شد یا دست به تغییرات ساختاری زد، تغییراتی که شرایط اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و … آن را ایجاب می کرد و یا مجبور به تغییراتی شد که با مفاد ماده ۲۱ قانون «بخشی از مقررات تسهیل و نوسازی صنایع کشور» هماهنگی داشت، می تواند به تعدیل نیرو اقدام کند.

برنامه دولت برای کارگران تعدیل شده

گزارش خبرنگار اطلاعات می افزاید: عمده مطالبات شرکت کنندگان در مراسم دیروز معرفی کارگران نمونه کشور، پیگیری وضعیت معیشتی کارگران تعدیل شده در بنگاه های اقتصادی بود.

این پرسش عمومی باعث شد تا احمد میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی سخنرانی خود در مراسم مذکور را با وعده کمک دولت به کارگران تعدیل شده آغاز کند. میدری گفت: دولت با تمام توان در حال تلاش برای بهبود شرایط معیشتی جامعه کارگری است.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ادامه داد: بطور قطع فرامین رهبر شهید در خصوص امنیت شغلی، مهارت آموزی، مسکن کارگری و تکریم کارگران را محقق خواهیم کرد.

وی گفت: امروز با شرایط بسیار سخت اقتصادی مواجهیم و نمی‌توانیم از این وضعیت با تورم بالا و سختی‌هایی که دارد اظهار رضایت کنیم. همین شرایط، بار سنگینی به مسئولان و تصمیم گیران دولت تحمیل کرده  و همگی  شبانه روز به دنبال تغییر دادن صحنه اقتصاد، کنترل تورم و بهبود معیشت هستند.

میدری گفت: باید توجه داشت که برخی کشورها با محاصره اقتصادی توانسته‌اند ملت‌های مختلف را به زانو درآورند؛ با این حال، دشمنان نتوانستند چنین شرایطی را به ملت ایران تحمیل کنند. هرچند ما با تورم بالا مواجه هستیم، اما آنچه در کشورهایی مانند آلمان در دوره‌های بحرانی، یونان، یوگسلاوی، مجارستان، زیمبابوه و ونزوئلا رخ داد، هرگز به این شکل بر ملت ایران تحمیل نشده است.

وزیر کار گفت: امروز هرگاه در کشور کمبودی در برخی مواد یا کالاها مشاهده می‌شود، نخست بررسی می‌کنیم که چه میزان از آن را می‌توان در داخل تولید کرد. واقعیت این است که بسیاری از کشورها در منطقه، توانایی تولید محصولاتی را که ایران قادر به تولید آن‌هاست، ندارند.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاکید کرد: موضوع تبدیل نیروهای شرکتی به نیروهای مستقیم، پیش از آغاز جنگ به دستور رئیس‌جمهور در دستور کار قرار گرفته و اکنون مراحل تدوین و نهایی شدن خود را طی می‌کند.همچنین از کارگران تعدیل شده‌ای که بیمه بیکاری برای آنها رد نشده هم حمایت می‌شود.

وی گفت: مطلع هستیم خیلی از کسانی که امروز کار خود را از دست داده اند، مشمول قانون کار نیستند.در همین راستا کمیته‌ای در دولت تشکیل شده تا بررسی کنیم که برای این افراد چه کار می شود کرد تا بتوانیم با تأمین منابع مالی لازم تمام کسانی که در اثر جنگ آسیب اقتصادی دیده اند را مورد حمایت قرار دهیم؛ قبول کنید که در شرایط بسیار پیچیده‌ای هستیم؛ وضعیتی که به خوبی لمس می شود و توصیف آن لازم نیست.

در مراسم امسال از بین ۶۳ هزار کارگر داوطلب و ثبت نام شده برای ارزیابی عملکرد حرفه ای،

۹ نفر به عنوان کارگر نمونه ملی و ۳ گروه تولیدی به عنوانگروه کار نمونه ملی انتخاب شدند و در مجموع ۲۱ نفر به‌عنوان کارگران برگزیده ملی معرفی و تقدیر شدند.

 گزارش خبرنگار اطلاعات می افزاید، مراسم معرفی و تقدیر از کارگران نمونه در سالهای گذشته با حضور رئیس جمهور و مسئولان ارشد کشور برگزار می شد، ولی امسال فقدان حضور این افراد در مراسم مشهود بود.

 راهکار فوری دولت

فشار سنگین تعدیل گسترده نیروی کار به اقتصاد ملی ، دولت را ناچار به تدوین یک بسته حمایتی ویژه از شرکت های در معرض تعدیل کرده است.

 گزارش خبرنگار اطلاعات می افزاید، در این  بسته‌ حمایتی برای بنگاه‌های ۲تا ۵۰نفره، به ازای هر کارگر بیمه‌شده ۲۲میلیون تومان تسهیلات با نرخ مؤثر ۹ درصد و دوره تنفس دوماهه به کارفرمایان پرداخت می‌شود تا از تعدیل نیرو جلوگیری کنند. این بسته شامل ۱۳۰هزار میلیارد تومان تسهیلات خرد قرض‌الحسنه می شود که مدیران کارگاه های در معرض تعدیل نیروی انسانی فقط تا پایان اردیبهشت‌ برای استفاده از آن فرصت دارند.